微软面试教训总结

  1. 基础不够扎实,核心课程有哪些搞不清楚。操作系统、体系结构等等没准备,怕问到就说自己不太懂。其实问问也没什么,不问反而默认你不行。

  2. 简历写了一堆项目,但是含金量不够。应该提前将项目的应用场景、特点、难点概括出来。追求质量而不是数量。含金量最高的可能是小论文,当时应该说这个。

  3. 自认为算法还可以,习惯编辑器写代码,纸上代码还不习惯,一次写对的能力很差。同时速度有些慢。

  4. 面试官说我的知识面太杂了。语言不重要,重要的是掌握一些程序所需要的核心。

  5. 说话应该有条理,分条叙述。沟通能力差。

虽然感觉通过无望,还是要谢谢微软的面试官。去面试一点都不紧张,直到HR说到通过与淘汰的时候有一点。但是见到面试官一点也不紧张了。他们出题的同时也提醒我有问题尽管问,程序写错了会试图提醒我。面试结束后我询问后,第二个面试官还给了我一些建议。真的很感谢。人生的第一次面试,有遗憾,也有进步,让我看到差距,更加努力。

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